Вакансия турбодизайнера

12 апреля 2013
Коля Товеровский

Привет! Я — Коля Товеровский. Я работаю ведущим дизайнером в бюро.

Бюро — отличное место для развития дизайнерских способностей. У нас действует система дизайнерского роста: дизайнер-стажёр → дизайнер → ведущий дизайнер → арт-директор.

Работать в бюро сложно, потому что оценивается только результат. Чтобы «выжить» придётся научиться быть ответственным, умным и крутым, как мистер Вульф; потребуется развить навыки вёрстки, интерфейсов, переговоров, решения задач, управления проектами; понадобится прочесть не один десяток книг.

Чтобы осилить работу в бюро, дизайнер должен выказывать турбонапор с первых дней. Поэтому я ищу турбодизайнера, который собирается стать арт-директором и готов для этого упорно работать несколько лет.

    Задание
  1. Что такое закон Фиттса и как сделать кнопку бесконечного размера? Ответьте картинкой без какого-либо пояснительного текста.
  2. 3013 год. Россия поработила планету Тако, населённую человекоподобными осьминогами (;,;). Чтобы окончательно сломить волю таконцев, правительство решает развернуть на планете сеть отделений Сбербанка.

    В принципе, таконцы похожи на людей. Вот только наличие восьми рук-щупалец привело к тому, что мозг таконцев научился справляться с восемью задачами одновременно. Интерфейсы, которые задействуют возможности мозга неполностью, на Тако считаются плохими.

    Вам поручено разработать интерфейс банкоматов «Сбербанка Тако». Результат пришлите в виде одной картинки в формате ПНГ.

    В 3013 году Сбербанк использует те же технологии, что и сегодня: кнопки, сенсорные экраны, терминалы. Из центра пришла фотография тестовой версии банкомата рядом с потенциальным пользователем:

Тако, отделение по обслуживанию частных лиц
  1. Илья Синельников проводит КУСы. Последний раз конкурс проходил 29 марта. Напишите Илье, и добейтесь, чтобы он провёл с вами тестовый звонок, несмотря на то, что КУС уже окончен. Разговор запишите и пришлите.

Результаты вместе с рассказом о себе и своих проектах присылайте Николаю Товеровскому.

Вакансия закрыта 1 мая.

Длину рабочего дня и количество выходных определяет сотрудник. Качество работы оценивается только по результатам.

Обязательны грамотность или способность выучить правила русского языка за три месяца испытательного срока.

Обязательно базовое знание английского языка.

Обязательно желание сделать любую работу интересной для себя и окружающих.

Все остальное необязательно.

RU

EN


Поделиться
Отправить